Home

Friskanmäla Försäkringskassan

Myndigheter & samarbetspartner. Hälso- och sjukvården. Tandvården. Om Försäkringskassan. Kontakta oss. Z6_8PH4HJ02M0TP60AJ5NOHPQ0G51. Privatperson. Sjukanmälan. Tänk på att.. Anmäla sjukfrånvaro och göra friskanmälan Denna rutin för sjuk- och friskanmälningar är till för kort sjukfrånvaro utan läkarintyg d v s när du är sjuk högst en vecka. Vid längre sjukfrånvaro ska du använda den vanliga blanketten. Läkarintyg krävs från den 8:e sjukdagen Om du haft sjukpenning från oss så kan du göra en friskanmälan på mina sidor på www.forsakringskassan.se. Vänligen För att kunna använda e-tjänsterna för arbetsgivaren behöver ditt företag vara anslutet till Försäkringskassans e-tjänster och du som ska logga in behöver ha fått behörighet som användare. Behörigheten får du av din arbetsgivare. Arbetsgivaren ansöker om anslutning till e-tjänstern

Sjukanmälan - Försäkringskassa

Sjuk- och friskanmälan Aktivt stöd vid såväl kort som längre sjukskrivning Avonovas sjuk- och friskanmälan hjälper er att uppfylla rehabiliteringsansvaret, ger överblick över sjukfrånvaron och möjlighet att samla dokumentation som till exempel medarbetarens läkarintyg, rehabmöten, hälsosamtal och möten med försäkringskassa på ett och samma ställe För att kunna använda alla funktioner på Försäkringskassans webbplats måste du tillåta JavaScript i din webbläsare eller uppgradera till en webbläsare som kan hantera JavaScript. Tänk på att... Din webbläsare är av en äldre modell. Det innebär att du kanske inte kan använda alla funktioner på webbplatsen När du vet vilken dag som är din sista frånvarodag från arbetet gör du en friskanmälan. Anmälan görs genom webblänken i sms-bekräftelsen för din frånvaroanmälan. Du kan också göra friskanmälan med tonval i telefon, eller genom personlig service E-post (och/eller sms) direkt vid medarbetares sjuk-/VAB-/friskanmälan. Information om medarbetaren upplever att frånvaron är arbetsrelaterad. Uppdatering vid ev. förändring i sjukärenden samt när det är dags att få in läkarintyg. Automatisk anmälan till Försäkringskassan av sjukärenden som uppnått dag 15

När du ansöker om ersättning hos Försäkringskassan ska du fylla i att du har varit frånvarande på grund av sjukdom. Om du inte har dator eller e-legitimation Om du av någon anledning inte har möjlighet att göra en digital sjukanmälan går det bra att ringa till oss på 0771-416 416 försäkrade uppbär ersättning från Försäkringskassan i form av sjukersättning, aktivitetsersättning eller liknande. Anvisningar för Sjukanmälan/Friskanmälan Friskanmälan. När den anställde återgår till arbetet, ska friskanmälan göras omgående. Detta är särskilt viktigt vid återgång i arbete innan sjukskrivningstiden löpt ut Sjuk- och friskanmälan. Sjukanmälan gör ni i internetkontoret från den 91:a sjukdagen. Vi tar emot anmälan och skickar den vidare till Alecta som handlägger den. Ni behöver inte bifoga läkarintyg. Det är bara i de fall Alecta särskilt begär ett läkarintyg som ni behöver skicka in det

När du är frisk igen måste du friskanmäla dig hos Försäkringskassa och göra en ny ansökan om föräldrapenning. Din partner kan istället ta ut ersättning för vab om barnet är äldre. Försäkringskassan kräver dock att du lämnar läkarintyg från dag 15 i en sjukperiod 17. Vem på arbetsplatsen är ansvarig för att göra sjukanmälan till Försäkringskassan efter 14 dagars sjukfrånvaro? När Kalle blir frisk och kan återgå i arbete så ska han friskanmäla sig till sin arbetsgivare. Hos Kalles arbetsgivare ska man ringa och friskanmäla sig till chefen dagen innan man kommer tillbaka Du ansöker själv om sjukpenning hos Försäkringskassan. Om du ändrar omfattning i en pågående sjukskrivning så kan du inte göra det själv i Primula webb utan du gör det genom att mejla Löneenheten. Observera att friskanmälan alltid måste göras första dagen du är helt åter i arbete, oavsett slutdatum i läkarintyget Du måste friskanmäla dig! Från och med att bebis är född måste du istället ta ut föräldrapenning (är ju frivilligt att plocka FP första året) - du får inte sjukpenning längre. Min son föddes ca 2v innan bf och jag var sjukskriven till BF, sjukskrivningen avbröts i och med att jag var sjukskriven pga graviditeten och sonen föddes Du kan få ersättning om något av följande inträffar: Olycksfall på arbetet. Exempel: du halkar, faller eller träffas av ett slag av ett. föremål eller du har utsatts för hot, våld eller rån på arbetet. Ersättning: Vid olycksfall kan vi lämna ersättning för inkomstförlust, kostnader och i vissa fall sveda och värk

Sjuk- och friskanmälan. Vid sjukdom som varar längre tid än 14 dagar måste kopia av läkarintyg lämnas till arbetsplatsen och originalet ska skickas till Försäkringskassan. Arbetsgivaren anmäler första sjukdag till Försäkringskassan på kalenderdag femton. Arbetsgivaren har rätt att kräva att läkarintyg lämnas från första. Arbetsgivaren kan dock kräva läkarintyg från första dagen. Blir du sjuk en längre tid måste du från och med den 29e dagen lämna ett särskilt läkarutlåtande till försäkringskassan. Friskanmälan. När du börjar arbeta igen efter en längre sjukskrivning ska du göra en friskanmälan till försäkringskassan. Du kan ringa eller skriva

Jag har fått friskanmäla mig hos Försäkringskassan trots att det egentligen återstår 7 veckor av min sjukskrivning När du inte får ersättning från a-kassan eller Försäkringskassan. Om du har ett möte med oss behöver du boka om tiden. Det gör du enklast via chatten, som du hittar under Kontakta oss. Kontakta oss. Mer om Stöd och ersättning. Hitta en arbetsmarknadsutbildning som passar dig

  1. Friskanmälan til l Försäkringskassan. Är du sjukskriven längre än fjorton dagar och återgår i arbetet tidigare än det datum du angivit på din begäran om sjukpenning ska du göra en friskanmälan till Försäkringskassan (klicka på bilden)
  2. Från och med den fjortonde (14) sjukdagen ska du även lämna läkarintyg till Försäkringskassan. Om du arbetar vid sidan av studierna ska du kontakta Försäkringskassan, inte CSN. Du kan få rätt till tillfällig föräldrapenning. Du kan både sjuk- och friskanmäla dig på Försäkringskassans webbplats
  3. Om du får ersättning från oss och blir sjuk ska du: Sjukanmäla dig till Försäkringskassan din första sjukdag. Rapportera att du är sjuk på dina tidrapporter.; Så snart du är frisk, friskanmäla dig till Försäkringskassan och börja fylla i tidrapporterna som vanligt igen
  4. Sjukanmälan - det här ska du som chef göra En anställd som är sjuk och därför inte kan arbeta ska snarast möjligt anmäla detta. Som chef ansvarar du för att den egna arbetsplatsen har väl kända rutiner för hur en sjukanmälan ska gå till. Rutinen ska innehålla till vem och på vilket sätt anmälan om sjukfrånvaro ska ske
  5. Om du får ersättning från oss och blir sjuk ska du: Sjukanmäla dig till Försäkringskassan din första sjukdag. Rapportera att du är sjuk på dina tidrapporter. Så snart du är frisk, friskanmäla dig till Försäkringskassan och börja fylla i tidrapporterna som vanligt igen. Om du blir sjuk under en period med ersättning från a-kassan, ä

Du måste friskanmäla dig! Från och med att bebis är född måste du istället ta ut föräldrapenning (är ju frivilligt att plocka FP första året) - du får inte sjukpenning längre. Min son föddes ca 2v innan bf och jag var sjukskriven till BF, sjukskrivningen avbröts i och med att jag var sjukskriven pga graviditeten och sonen föddes Friskanmälan försäkringskassan. För att kunna använda e-tjänsterna för arbetsgivaren behöver ditt företag vara anslutet till Försäkringskassans e-tjänster och du som ska logga in behöver ha fått behörighet som användare. Behörigheten får du av din arbetsgivare Sjuklön för dag 1-14 i sjukperioden är 80 % av sjukavdraget. För dag 15-365 betalas ett sjukpenningtillägg på 10 % av sjukavdraget. Fr.o.m. den 15:e dagen i en sjukperiod utgår sjukpenning från Försäkringskassan

har varit sjukskriven några månader och min sjuksrivning går ut och jag kommer inte längre vara sjuk och jag får inget nytt läkarintyg försäkringskassan. Hej på er alla! Har några frågor ang. f-kassan. Jag har varit ss i 6 veckor, Vad jag nu undrar är om jag ska friskanmäla mig till f-kassan. Har aldrig varit ss innan så jag vet inte hur det fungerar. Och sen undrar jag när man får utbetalningar Under våren införde Försäkringskassan tillfälliga regler för att begära in läkarintyg för sjukpenning och ersättning för vab. Från och med den 1 november gäller dock tidigare regler för sjukintyg. 10a § lag om sjuklön upphävdes genom lag 2020/190 och kommer återigen att träda i kraft i maj 2021 En arbetsgivare som har lämnat uppgift om sin kostnad för sjuklön enligt första stycket är skyldig att på begäran lämna Försäkringskassan de handlingar och uppgifter som Försäkringskassan behöver för att kunna pröva rät-ten till ersättning. Om arbetsgivaren inte uppfyller begäran, kan ärendet ändå avgöras. Lag (2014:1476)

Försäkringskassan måste få en ansökan senast 90 dagar efter den första dagen som man är hemma med sitt barn. Du kan också få ersättning om ditt barn är smittsamt, men läkare eller sjuksköterska måste alltid göra bedömningen Försäkringskassan har även beslutat att inte kräva läkarintyg under de tre första veckorna, dvs till och med dag 21. Dock återgår reglerna för krav på läkarintyg till att gälla från dag 15 från och med 1 november 2020

Friskanmälan - Kundforum om coronaviruse

  1. nelse via SMS att läkarintyg ska skickas in. Efter 14 dagar överförs ärendet till Försäkringskassan. Den anställde friskanmäler sig sedan via webbportalen eller telefonsvararen. Snabb överblick
  2. nelse om läkarintyg. Anmälan till Försäkringskassan dag 15 vid sjukskrivning som är längre än 14 dagar
  3. Försäkringskassan friskanmälan Information om sjukpenning, sjukanmälan, arbetsskada, förebyggande sjukpenning, närståendepenning och smittbärarpenning för dig som har någon . Sjukpenning för anställda. De första dagarna du är sjuk betalar din arbetsgivare sjuklön till dig istället för din vanliga lön

Försäkringskassan! som jag gjorde innan jag blev sjukskriven.. det skulle jag har börjat med i onsdags,men nu funderar jag på om jag kan friskanmäla mig helt onsdagen och fylla upp med föräldrapenning resten av tiden? men det dumma är att min chef gick på semester i fredags och den som sköter administrationen på jobbet är. Med vår tjänst Frånvarohantering gör medarbetarna enkelt sjuk- och friskanmälan via vår app, webb eller telefon. Kontakt med Försäkringskassan Efter 14 dagars sjukfrånvaro kontaktar MedHelp Försäkringskassan och informerar samtidigt den som är sjuk och berörd chef. 7 Om Försäkringskassan meddelar dig att du inte får mer sjukpenning måste du gå till arbetsförmedlingen första vardagen efter att du mottagit brevet från Försäkringskassan och vara aktivt arbetssökande utan förhinder. Detta krävs för att skydda din sjukpenninggrundade inkomst. Halsfluss på Mallorca, eller kanske en förkylning i husbilen. Om du blir sjuk under din semester så behöver du inte slösa dina semesterdagar på att vara hemma och kurera dig. Såhär gör du.

Logga in - Försäkringskassa

  1. Försäkringskassan har tagit fram en kort film om hur du ansöker om sjukpenning. Det kan vara bra att veta att årsarbetstiden för både lärare och T/A är 260 dagar vid LNU. Friskanmälan. Vid återkomst till arbetet ska du friskanmäla dig i Primula. Tips på liknande sidor
  2. ska smittrisken, kan söka tillfällig ersättning hos Försäkringskassan.Det innebär att den som ingår i en riskgrupp, och måste avstå från att arbeta för att.
  3. Om du är sjukskriven mer än 14 dagar får du sjukpenning från Försäkringskassan. Om din arbetsgivare har tecknat kollektivavtal med Kommunal, så får du dessutom en kompletterande ersättning via ditt kollektivavtal
  4. 15 förs ditt ärende över till Försäkringskassan. Du får ett sms som informerar dig om detta och Previa kommer även att ringa upp dig för ett uppföljningssamtal. Glöm inte att friskanmäla dig till Previa den dagen du är tillbaka på jobbet. FRISKANMÄLAN Så snart du är frisk ska du göra en friskanmälan. Friskanmäl dig vi
  5. När du är frisk igen måste du friskanmäla dig hos Försäkringskassa och göra en ny ansökan om föräldrapenning. Din partner kan istället ta ut ersättning för vab om barnet är äldre.
  6. Vid återgång till arbete ska friskanmälan göras omgående. Detta är viktigt, (Bifoga kopior av Försäkringskassans läkarintyg) 3. Notera nedan tidigare sjukfall inom 12 månader före det nu pågående sjukfallet. Bifoga läkarintyg om sjukfallet är längre än 7 dagar
  7. Du anmäler till Försäkringskassan Arbetsgivare anmäler till Försäkringskassan om den anställda fortsätter vara sjuk efter 14 dagar. Anmälan ska göras senast den 21:a sjukdagen. Försäkringskassan skickar då en blankett, Försäkran sjukpenning efter sjukperiodens slut, till den anställda

Vad gäller fk: Det handlar enbart om när man är sjukskriven från dag 15 och då försäkringskassan går in med ersättning. De har inget att göra med din första veckas sjukanmälan. Vad gäller friskanmälan måste du göra detta vare sig du är sjukskriven på heltid, halvtid eller 25% Ersättningen du kan få från försäkringskassan uppgår till 804 kr före skatt.Dag 2 - 14 - 20:e augusti - 1:e septemberUnder denna period är din arbetsgivare skyldig att betala sjuklön (1 § och 7 § SjlL). Sjuklönen utgör 80 % av din ordinarie lön (6 § första stycket SjlL)

Har du blivit sjuk innan första juli, och således anmält detta enligt tidigare rutiner, ska du friskanmäla dig via formuläret enligt nya rutiner ovan. Finns det frågor kring detta går det bra att kontakta vår konsultupport. Trevlig sommar Anmälningar av sjukdom, VAB och friskanmälan görs alla enkelt via webben eller telefon. Anmälningar via telefon genomförs med talsvar. Den anställde blir uppringd av en sjuksköterska senast kl. 11.00 den dag sjukanmälan gäller för (ej helger, röda dagar)

Hur friskanmäler jag mig hos FK - alltforforaldrar

Det går snabbt och enkelt att sjukanmäla sig och senare friskanmäla sig på Försäkringskassans hemsida alternativt via deras servicetelefon. Sjukpenning utan anställning. Om man är arbetslös, studerande, egenföretagare, föräldraledig eller liknande så har man ingen arbetsgivare Försäkringskassan bedömer din arbetsförmåga i förhållande till arbetsuppgifter som förekommer hos din arbetsgivare och fattar beslut om sjukpenning utifrån detta. Sjukfrånvaro efter dag 180. Försäkringskassan bedömer din arbetsförmåga mot förekommande arbeten på hela arbetsmarknaden och fattar beslut om sjukpenning utifrån detta

Sjukskrivning - 1177 Vårdguide

Friskanmälan Om din sjukskrivning upphör helt ska du så fort som möjligt friskanmäla dig i Primula. Då avslutas också det pågående sjukärendet och sjukavdragen i Primula. Om sjukskrivningen fortsätter på deltid ska du däremot inte friskanmäla dig. Anmäl så snart som möjligt förändringen av omfattning av sjukskrivningen till HR Kom ihåg att friskanmäla dig till samma telefonnummer. Från och med den 8:e sjukdagen krävs läkarintyg. Första dagen är karensdag och därefter gäller 80% av lönen dag 2-14. Vid sjukdom under semester krävs läkarintyg från första dagen. Vid vård av barn ska du sjuk- och friskanmäla till Previa, 0923-46 50 35 • Senast dag 15 skriver läkaren sjukintyg till Försäkringskassan. Kopia skickas till fysio och ekonomiavdelningen. • Dag 90 anmäls sjukdom/skada till SEB av ekonomiavdelningen. • Om spelaren är tillbaka i full träning innan sista dagen på sjukintyget ska spelaren friskanmäla till Försäkringskassan FRISKANMÄLAN. Har du varit sjuk, ska du också anmäla dig som frisk. I Schoolsoft blir du friskanmäld i och med att du inte registrerar någon mer frånvaro. Har du specialkost kontaktar du köket, 0143-15710 och talar om att du är tillbaka. DU måste också kontakta Försäkringskassan www.forsakringskassan.se eller 0771-52 45 och.

PPT - GODA ARBETSFÖRHÅLLANDEN PowerPoint Presentation

Frågor och svar om sjukförsäkring - Afa Försäkrin

Sjuk- och friskanmälan Avonov

Försäkringskassan den första dagen som du är sjuk. Du kan använda självbetjäningstjänsten här på webbplatsen. Gör en sjuk- eller friskanmälan Anmäl För att få sjukpenning när du är arbetslös måste du ha varit anmäld hos Arbetsförmedlingen innan du blev sjuk Friskanmälan görs direkt vid återgång i arbete. Rapportering görs via dator eller mobiltelefon. Vid rapportering via dator hemifrån skrivs adressen intinfo.borgholm.se i adressfältet på webbläsaren. Medarbetaren meddelar själv Försäkringskassan vid vård av sjukt barn. Chef Mammaledig, pappaledig, föräldraledig. Kärt barn har många namn. Poängen med föräldraförsäkring är att du och din partner ska kunna vara hemma med barn. Så här funkar den delen av föräldraförsäkringen och så maxar du den för att vara med barnet så mycket du kan och får

Om Sjuk och Frisk Previ

Sjuk- och friskanmälan. Sjukanmäl dig alltid på telefonsvararen 08-693 80 60. Ring även om du blir sjuk under arbetstid, det räcker inte att du berättar för din chef att du går hem. Ange ditt personnummer och vilket telefonnummer som det går att nå dig på under dagen. När du är frisk ringer du samma nummer igen MedHelp Login MedHelp har sedan 2001 hjälpt företag och organisationer att hantera sjukanmälningar och friskanmälningar. Idag finns sjuk- och friskanmälningstjänster i flera olika varianter beroende på vilka behov organisationen har. Oavsett vilken lösning man väljer, så är syftet att hjälpa till att minska sjukfrånvaron och underlätta administrationen samtidigt som. Om det uppstår en tvist med din arbetsgivare huruvida du har rätt till sjuklön eller inte kan du ansöka om sjukelönegaranti hos Försäkringskassan. De kan besluta om att betala ut en ersättning motsvarande sjukpenningen till dig, för att sedan kräva tillbaka samma belopp från din arbetsgivare. Du kan läsa mer om sjuklönegaranti här

Frisklinjen Feelgoo

SVAR. Hej, och tack för att du vänder dig till Lawline med din fråga! Det är sjuklönelagen (SjlL) som reglerar sjuklön när arbetstagare blir sjuka och andra anställningsförmåner för anställda.. Regeln om återinsjukande inom fem kalenderdagar. Det är när du varit sjuk, och börjat arbeta igen och sedan insjuknar på nytt inom fem kalenderdagarsom regeln om återinsjuknande blir. Arbetsskadeförsäkring - läs mer och anmäl. Om du har drabbats av en arbetsskada kan du få ersättning från oss, ibland även om du inte har fått någon ersättning från Försäkringskassan Friskanmälan vid barns födelse? Fre 22 mar 2013 14:49 Läst 1361 gånger Totalt 3 svar. Anonym ((orol­ig9) Visa endast Fre 22 mar 2013 14:49.

Anmäl frånvaro när du är sjuk - Arbetsförmedlinge

Enligt Försäkringskassan. Svara. Alexandra_W. 20 Sept 2020 #7 5 kalenderdagar är som redan påpekats korrekt. men det finns ingen punkt där vi kan friskanmäla oss igen, utan vi lägger som sagt bara in passen där vi är sjuka, sen jobbar vi passen vi är friska på liksom Kom ihåg att göra en friskanmälan i Primula den dag du är tillbaka i arbete. Sjuklön. De första 14 dagarna i en sjukperiod kallas sjuklöneperiod och då erhåller du sjuklön av arbetsgivaren. Från den 15:e dagen utgår sjukpenning, vilken utbetalas av Försäkringskassan Vid sjukdom skall du, dessutom, redan första dagen sjukanmäla dig till Försäkringskassan på telefon 0771-52 45 24 eller på www.fk.se. Du skall också friskanmäla dig till Försäkringskassan och skicka in eventuella läkarintyg till dem. Vi på AFiG vill inte ha några läkarintyg Du som har sjukpenning från Försäkringskassan kan få dagsersättning från oss. Anställd som privat eller kooperativ arbetare eller företagare som tecknat egen försäkring: Dagsersättning kan lämnas från dag 15 och som längst till och med den 360:e dagen i din sjukperiod Vi hjälper dig att få en bättre koll på ditt pensionssparande, din pensionsförsäkring och din liv- och sjukförsäkring. Försäkringsgivare är SEB Pension och Försäkring AB

Sjukanmälan/Friskanmäla

Gå in på Försäkringskassans webbplats och gör så här: Gör en sjukanmälan. Ansök om att behålla studiestödet under sjukdom i tjänsten Ansök om sjukpenning. Sjukanmäl dig helst första dagen du är sjuk. Om din anmälan kommer in efter den åttonde sjukdagen, måste du ha särskilda skäl Det finns olika sätt att komma i kontakt med oss på Arbetsförmedlingen. Du kan ringa, chatta eller besöka oss. Du kan också prata med oss på Facebook

Ett förstadagsintyg är ett intyg som du som arbetsgivare kan begära av en medarbetare vid särskilda skäl som t.ex. upprepad korttidsfrånvaro med oklar orsak. För att få en bra bild av bakgrund och orsak samt säkerställa att det är adekvata hälsoorsaker till sjukfrånvaron och inte minst motivera till ökad frisknärvaro, rekommenderar vi alltid att en [ och Försäkringskassa. Personalansvarig kontaktar berörd chef och frågar om stödbehov samt kallar vid behov till ett rehabiliteringsmöte. Sjuk-/friskanmälan . Sjukfrånvaro ska anmälas snarast - om möjligt före arbetspassets början - till respektive chef. Är denne oanträffbar görs anmälan till växeln Försäkringskassan bör ske så snart som möjligt, helst första dagen. Vid vård av barn/närstående: anmäl till CSN och till skolan. Fr o m 14: Eleven ska friskanmäla sig till skolan så att skolan vet att eleven är tillbaka i studier Våra tjänster . Alla företag som är anslutna till oss på Strömsundshälsan har tillgång till vårt breda baspaket med träningslokal i Ulriksfors, sjuk- och friskanmälan, rådgivning och mottagning med personal som är specialiserad på företagshälsovård Sjuk- friskanmälan. Om den anställde blir sjuk ska anmälan omedelbart göras till arbetsplatsen. Om sjukfrånvaron varar längre tid än 14 dagar ska originalet skickas till Försäkringskassan samt en kopia till personalavdelningen som gör anmälan till Försäkringskassan

  • Adhd utredning barn.
  • Inspiration sovrum beige.
  • Väjningsplikt skyltar.
  • Atlas Greek mythology.
  • Lindex Västervik öppettider.
  • 75b bh storlek.
  • Kolla skulder hos inkasso.
  • SkF Ahaus Tafel.
  • Hollywoods Schwarze Liste.
  • Blåljus Knivsta.
  • Mike Thalassitis.
  • Tsar bomb test site.
  • Adhd utredning barn.
  • Gupta.
  • Lexus laddhybrid.
  • Amway shop.
  • Fairways and Bluewater Boracay address.
  • Millwall Football Shirt sports direct.
  • Windows 10 sound schemes Reddit.
  • Cape Town and Kruger safari packages.
  • LEGO Star Wars The Skywalker Saga steam.
  • Valp stel efter vila.
  • How to cornrow for beginners new method.
  • Jag är tjock och vill bli smal.
  • Hudspecialisten fuktserum.
  • External hard drive Mac.
  • Blåbärspaj utan socker.
  • Fullformatssensor.
  • Even numbers.
  • Leatherman Skeletool Klinge.
  • Limitless movie.
  • Sumo marklyft muskler.
  • InkClub.
  • Nachrichten der Region.
  • Jonas Dahlbom Kockarnas kamp.
  • Vegan action.
  • Dante's inferno (2007) full movie.
  • Rumänien karantän.
  • Thai Widnau.
  • Good Stuff GOLD 5.
  • Rocket Appartamento review home barista.